ΠΑΓΩΜΑ ΠΡΟΣΛΗΨΕΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΓΙΑ ΤΟ 2010

Πάγωμα όλων των προσλήψεων μόνιμου προσωπικού στον δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα για το 2010 προβλέπει το σχέδιο νόμου για την «Προστασία της Εθνικής Οικονομίας - Επείγοντα μέτρα για την αντιμετώπιση της δημοσιονομικής κρίσης».
Από τη συγκεκριμένη διάταξη εξαιρούνται το ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό, οι εκπαιδευτικοί, το ένστολο προσωπικό (υπ. Εθνικής Αμυνας και υπουργείο Προστασίας του Πολίτη), καθώς και οι απόφοιτοι των Σχολών Δημόσιας Διοίκησης και Τοπικής Αυτοδιοίκησης.
Οι επιτυχόντες των διαγωνισμών του ΑΣΕΠ που δεν έχουν ακόμα διοριστεί, για τους οποίους έχουν εκδοθεί οριστικά αποτελέσματα, θα προσληφθούν με σειρά προτεραιότητας από το β’ εξάμηνο του 2010 μέχρι τις 31-12-2013.
Η αναλογία πρόσληψης μόνιμου προσωπικού στον δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα προσδιορίζεται σε μία πρόσληψη ανά πέντε αποχωρήσεις, για τα έτη 2011-2013. Η αντίστοιχη αναλογία στους τομείς της Υγείας, της Παιδείας και της Ασφάλειας καθορίζεται σε μία προς μία. Παράλληλα το σχέδιο νόμου εισηγείται μείωση κατά 30% σε σχέση με το 2009 των εγκρίσεων πρόσληψης εποχικού προσωπικού (συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου).
«Ψαλίδι» 7% στους αιρετούς των ΟΤΑ
Περικοπές 7% στις αποζημιώσεις των αιρετών της Αυτοδιοίκησης προβλέπει η εισοδηματική πολιτική της κυβέρνησης για το 2010, με αναδρομική ισχύ από 1-1-2010.
Σε συνδυασμό με την κατάργηση της αυτοτελούς φορολόγησης των εισοδημάτων των αιρετών, οι μισθολογικές τους απώλειες θα φτάσουν μέχρι και το 20%.
Επίσης καθορίζεται όριο αποζημίωσης 50 ευρώ ανά συνεδρίαση συλλογικού οργάνου και μέχρι 50 συνεδριάσεις τον χρόνο. Οσοι έχουν εκλεγεί σε όργανα των ΟΤΑ α’ και β’ βαθμού (δήμαρχοι, αντιδήμαρχοι, πρόεδροι δημοτικών συμβουλίων, νομάρχες αντινομάρχες και πρόεδροι νομαρχιακών συμβουλίων) και είναι δημόσιοι υπάλληλοι, οφείλουν εντός 20 ημερών από την ψήφιση του νόμου, να επιλέξουν μεταξύ των αποδοχών της οργανικής θέσης και των εξόδων παράστασης που προβλέπει η αιρετή θέση.